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我是开保洁公司的,九月份接到一个洗碗项目,要求五个保洁,11月,中旬,疫情堂食少,甲方需要一个保洁,一天工作13小时无休息,甲方故意找事,其他保洁都在甲方宿舍,待岗,工资怎么算,现在甲方说疫情不可抗力解除劳动合同,不给赔偿,合理吗?
刘涛律师 北京-朝阳区 北京市京师律师事务所北京总部
盛宇囡律师 北京-朝阳区 北京市京师律师事务所
杨云鹏律师 北京-西城区 北京市建诚律师事务所
陈玲玲律师 北京-西城区 北京凯耀律师事务所
常乐律师 北京-朝阳区 北京市盈科律师事务所
顾倩律师 北京-东城区 北京睿乾律师事务所
毕业于黑龙江大学,法律硕士。执业以来,成功参与办理了多起民事
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现执业于辽宁睿智律师事务所。拥有丰富的诉讼经验,担任多家企业
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合伙人律师,拥有专业的法律知识和丰富的工作经验,擅长各类民商
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擅长各种民商事案件,刑事辩护,尽最大努力维护当事人合法权益。
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