女子称因请婚假被公司辞退,公司的做法合法吗?

劳动工伤 黑龙江-大庆 2023-07-14
吴女士称因请婚假被公司辞退,还表示:老板说后续还得请产假,不如直接辞退。由于吴女士向公司提出赔偿被拒绝,吴女士已向12345投诉。公司的做法合法吗?
有类似法律问题?点击立即获取律师更精准解答
立即提问
律师解答
如果劳动者在没有违反公司章程,没有过错且不同意离职的情况下被辞退,用人单位的这种行为就属于违法辞退,若“请婚假被公司开除”这一事实成立,也构成违法辞退。用人单位构成违法辞退的话,根据《劳动合同法》规定,理论上应向劳动者赔付双倍经济赔偿金。因此,吴女士可以先与用人单位协商,若赔偿方案无法达成一致,可以申请劳动仲裁。
2023-07-14 16:01:00
相关法律问答
更多>
问题情况复杂,建议直接和律师沟通获得更多帮助
1V1专属律师解答问题
1小时前微信小程序用户获得帮助
在线咨询
问题情况复杂,建议直接和律师沟通获得更多帮助
1V1专属律师解答问题
1小时前微信小程序用户获得帮助
在线咨询
客服热线: 400-618-8116
法妞问答 -- 3分钟100%解决您的法律问题
已经碰到底线
问题还没解决,可以咨询律师
立即咨询