病假工资怎么算?
经济纠纷
广东-肇庆
2024-04-30
请问,病假期间的工资应该如何算?单位应该按照什么比例发放个人病假期间的工资?
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根据《劳动保险条例》第十三条,工人与职员疾病或非因工负伤停止工作医疗时,其停止工作医疗期间连续在六个月以内者,按其本企业工龄的长短,由该企业行政方面或资方发给病伤假期工资,其数额为本人工资百分之六十至一百;停止工作连续医疗期间在六个月以上时,改由劳动保险基金项下按月付给疾病或非因工负伤救济费,其数额为本人工资百分之四十至百分之六十,至能工作或确定为残废或死亡时止。详细办法在实施细则中规定之。 因此要以本人工资为基数,根据停工医疗期来确定相应的比例。
2024-04-30 08:57:33
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