入职一个月劳动被辞退怎么维权？

劳动工伤 湖北-武汉 2024-04-01
入职一个月，没签合同，突然通知被辞退。怎么维权
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用人单位辞退劳动者需要向劳动者说明理由，同时需要符合相关解除权规定，随意辞退劳动者违法，劳动者可以要求支付经济赔偿金，经济赔偿金按照经济补偿金两倍计算。可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
法律依据：
《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2024-04-01 08:41:43
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