您好,欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线:400-618-8116

地区切换:神农架林区

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 北京劳动工伤法律咨询 > 延庆县劳动工伤法律咨询

+手机用户

北京-延庆县劳动工伤1个月前

由于疫情,单位4月份才正式上班,但是假期工资一直发1540,四五月份复工以后工资是2200,五月份请了五天假,领导口头答应算年假,但是发工资时扣了五天工资,理由是我没来上班,领导说疫情期间的假期抵年假了,这样合法吗?

18位律师回复

张焱律师 北京-朝阳区  北京京禧律师事务所

36"

48人收听

吕波律师 北京-朝阳区  北京滳慧律师事务所

37"

56人收听

师红伟律师 北京-朝阳区  北京联盈师律师事务所

张欣律师 北京-朝阳区  北京沄聪律师事务所

何竹兰律师 北京-朝阳区  北京市两高律师事务所

袁柏林律师 北京-西城区  北京市金台律师事务所

刘盟律师 北京-东城区  北京冠领律师事务所

值得一听

发布咨询

关注法妞问答,查看更多精彩内容

微信扫一扫,关注二维码

客服热线:400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址:济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2024 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案:鲁ICP备16004136号-2   增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决?马上咨询在线专业律师,10457 位律师在线 3 分钟快速回复! 立即咨询