挂职期间可以离职吗，原单位能不能要求赔偿挂职期间的工资？
经济纠纷
黑龙江-牡丹江
2024-06-11
国企工作，在师组织部的安排下到其他国企挂职，在挂职期间原单位发工资，没有补助，请问后续如果提离职的话，原单位能不能要求我赔偿挂职期间的工资
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律师解答
一般挂职期的工资是由原单位发放，如果与单位协商不好，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
法律依据：
根据《劳动争议仲裁调解法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：……（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；……第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
法律依据：
根据《劳动争议仲裁调解法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：……（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；……第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2024-06-11 08:50:25
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