公司损失是否需要员工承担
公司法务
福建-福州
2022-12-27
本人在2022年1月份，入职A企业，期间一直正常从事电商运营工作，在2022年6月份，本人在从事的跨境电商平台账号上发了一批1000立方英尺的货。因2021年的A企业操作不当，A企业的跨境电商平台仓储容量仅有200立方英尺（正常大部分的平台账号此项仓库体积无限制），超出的800立方英尺产生了一笔较大的仓储费用。本人未预知到此项风险，发货之前和A企业老板确认发货体积，A企业老板明确知道发货体积，老板也未预知到此项风险。请问这种情况，本人是否需要承担公司损失？
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律师解答
劳动者在工作过程中如果严格遵守生产章程、操作流程，没有违反劳动纪律且本人也不存在过错，则属于正常工作的履职行为，而不应当由劳动者承担相关损失。《工资支付暂定规定》第十六条“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。扣减比例不得超过月工资的20%，如果扣减后工资低于当地最低工资标准的，则按最低工资标准发放工资。
2022-12-27 09:23:13
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