只要劳动者已经亲笔签订了劳动合同，该劳动合同就是生效的，公司应当给劳动者一份。如果公司没有给劳动者，劳动者可以向公司索要索要不成可以去申请劳动仲裁，在仲裁时劳动者可以主张公司没有签订书面劳动合同，一般这时候公司自然就会拿出已经签订的劳动合同。

网友认为：

签订劳动合同时，一些单位将空白合同让求职者签名之后，就没了下文了。这种情况在中低端劳务关系中非常普遍。 个人认为，这样有失合同法的公平原则，也即合同应属无效！

国家要严厉打击违法合同！！在即墨高新区汽车城里面用员工大多数都不给合同，招员工是临沂技校劳务派遣！员工签空白合同以后把辞职报告都签字画押了！希望有关部门重视一下，严厉打击！！

网友补充道，如果是派遣的话会是一式三份，但是经常会有劳动者先签字，然后公司收回去盖章的情况。