重大劳动安全事故罪认定标准是什么

　　重大劳动安全事故罪，是指安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。

　　网友咨询：

　　重大劳动安全事故罪认定标准是什么？

　　律师解答：

　　本罪侵犯的客体是工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的劳动安全，即劳动者的生命、健康和重大公私财产的安全。本罪在客观方面表现为生产单位的安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，且未采取有效措施消除事故隐患，导致事故发生的行为。本罪的主体为特殊主体，即单位中对排除事故隐患，防止事故发生负有职责义务的主管人员和其他直接责任人员。本罪在主观方面表现为过失，有关直接责任人员在主观意志上并不希望发生事故。

　　律师补充：

　　重大责任事故罪，是指在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。

　　如果事故发生的主要原因是行为人在生产、作业过程中违反安全管理规定，应当以重大责任事故罪追究相关人员的刑事责任；如果事故发生的主要原因是安全生产设施或者条件不符合国家规定，则对负有责任的相关人员以重大劳动安全事故罪定罪处罚；如果事故发生系上述两种原因所致，且无法区分或者不宜区分主次原因，则根据行为人各自的责任分别以重大责任事故罪和重大劳动安全事故罪定罪处罚。

　　【法律依据】

　　《中华人民共和国刑法》

　　第一百三十四条　【重大责任事故罪】在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。

　　【强令、组织他人违章冒险作业罪】强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。

　　第一百三十五条　【重大劳动安全事故罪】安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。