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未签订劳动合同2019年8月26日开始上班,可是在2020年7月22日发生了工伤,2021年1月鉴定为十级残,如果提出仲裁,要求双倍工资的赔偿会被驳回吗?时效期一年过了
韦广来律师 江苏-徐州 江苏金铎律师事务所
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从事律师行业13年,办案经验丰富,具有良好职业素质和职业道德
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王湘涛律师,医学本科、法学研究生学历,主任医师职称。1995
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