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四川-眉山劳动工伤1个月前

本人2024年10月17入职公司只签入职表，2025年1月16报备过离职，1月20领导变更不清楚状况要我2月15离职，但我已擅自离职

2位律师回复

谌俊英律师 四川-眉山　四川达宽（仁寿）律师事务所

入职申请表，如果包含了岗位，工资等劳动合同主要条款，视为已签订书面劳动合同，不能主张未签书面劳动合同双倍工资哟，自动离职也没有经济补偿...

1个月前

徐洁律师 四川-眉山　四川瀛楷典扬律师事务所

报备离职，不等于正式离职。目前情况双方劳动关系已经破解，争取自我利益最大化...

1个月前

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