99年女子疑过度劳累宿舍猝死，劳务派遣员工工亡谁负责

劳动工伤 辽宁-沈阳 2023-04-26
近日，一则99年女子因工厂劳动强度过大在宿舍猝死的新闻，引发广泛关注。女子丈夫称，该女子99年生人，身体一直很健康。一天晚上他接到妻子室友的电话，躺床上叫不醒。当丈夫赶到宿舍楼下时，被告知女子已经被殡仪馆拉走了。事后，中介公司称出于人道主义，赔一两万丧葬费。相关负责人回应称，逝者是临时工，购买的有雇主责任险，需要家属提供尸检报告才能与保险公司协商。劳务派遣员工因工伤亡谁承担责任？
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我国相关法律规定，被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的，劳务派遣单位应当依法申请工伤认定，用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。劳务派遣单位承担工伤保险责任，但可以与用工单位约定补偿办法。所以，劳务派遣员工工伤由劳务派遣单位与用工单位承担赔偿责任。
2023-04-26 17:25:07
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