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在销售公司工作上班三个月后，因打新冠疫苗第二针起反应，请假后七天后上班，上班被告知（不适合此项工作）被辞退。工作时没有签订劳动合同，工资要求二个月后开工资（说核实是否有售后和遗留问题），合理吗？沟通后说单位属于试用期可以让员工离职。一般自愿和辞退人员都要二个月后开工资。
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
薛峰律师 黑龙江-齐齐哈尔 黑龙江百发律师事务所
1993年开始从事法律服务工作，二十多年来代理诉讼、非诉讼案
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2002年开始从事执业律师工作，2014年开办律师事务所，擅
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夏宇律师：硕士研究生学历，军队转业干部，深耕民商事领域多年，
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四川弘维律师事务所副主任，合伙人。遂宁市2019-2023年
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