首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 山西劳动工伤法律咨询 > 忻州劳动工伤法律咨询
您好。公司把我的工资连续三个月打错,每个月多发3500元,当时处于绩效工资发放时期,认为是合理收入。7.18发送六月工资时,在未与本人协商,直接工资条明确备注3.4.5月多发10500,将逐月扣回,六月银行一分没有到款。公司这样做是否合法?能否不退回?
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
徐金玲律师 山西-运城 山西恒胜律师事务所
喻沙沙律师,具有扎实的法学理论知识和丰富的实践经验,从事律师
帮助人数:260人 粉丝人数:1207人
执业一十九年,已办理各类案件总计六百件以上,在行政案件、刑事
帮助人数:40人 粉丝人数:656人
中共党员,执业多年,法学理论功底深厚,为多家公司企业法律顾问
帮助人数:7人 粉丝人数:69人
刘律师,毕业于华中科技大学,从事律师工作已十多年,专职律师,
帮助人数:86人 粉丝人数:813人
微信扫一扫,关注二维码