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在一家教育机构实习,工作了不到一个月,然后提出辞职,按理说三天之后就可以走人,但是他们公司不让走,说一个月之后才能让你离职,之后由于工作失误,他说扣我1000块钱,但是那一个月的工资一共也就1600左右,我觉得扣这么多不合理,但是又没有签劳动合同,该怎么办呢?
马兵律师 天津-南开区 天津行通律师事务所
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法学博士,广东潮州人,获中央电视台、广东卫视等媒体报道,20
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擅长办理公司法、合同纠纷、股权纠纷、税务、婚姻家庭等民商事案
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执业7年,系长沙市律协保险委员会和交通事故损害赔偿委员会委员
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