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用人单位跟我签署的是2个月试用期合同，时间是2020.11.5-2021.1.4，约定试用期工资是2500。但是我在12月31日离职。（因为我是大学生，放寒假了只能回家）然后12月工资给我发放的时候按照2500*60％发的，她说我之前旷工了一天，旷一扣三。还说我没有提前30天提交离职申请。
出现这种情况我跟用人单位沟通的话应该怎么说？
郭永军律师 山东-东营 山东鲁北律师事务所
邱宝良律师 山东-潍坊 山东衡明律师事务所
余子方律师，中共党员，中国政法大学毕业，法学本科。1998年
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南京理工大学英语专业本科，金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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