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用人单位跟我签署的是2个月试用期合同，时间是2020.11.5-2021.1.4，约定试用期工资是2500。但是我在12月31日离职。（因为我是大学生，放寒假了只能回家）然后12月工资给我发放的时候按照2500*60％发的，她说我之前旷工了一天，旷一扣三。还说我没有提前30天提交离职申请。
出现这种情况我跟用人单位沟通的话应该怎么说？
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