您好,欢迎来到法妞问答免费注册登陆

首页 发咨询 找律师 手机网站微信咨询 全国客服热线:400-618-8116

地区切换:上饶

首页  > 法律咨询  > 劳动工伤法律咨询 > 重庆劳动工伤法律咨询 > 潼南县劳动工伤法律咨询

+a4cb5661dacb4338bcf14eb6d6167ad1

重庆-潼南县劳动工伤1个月前

公司最近一次体检,多人被集体检测出结石问题。距离上一次体检不过几个月时间,身体健康集体出现异常,怀疑与公司更换饮用水,和高温工作环境有密切关系。
公司用工时长长,按劳动法规定,每天除正常工作时间八小时外,最多不得超过三个小时加班时间,每月不得超过36小时加班时间。公司不符合劳动法第四十二条中的特殊情况,因此违反劳动法的用工时长。
公司每天的工时,白班从早上八点十五,到晚上二十点三十。夜班从二十点十五到早上八点三十。每天的工作时长为12小时零15分钟。如果提前打卡下班,会算作早退。但是每天的工作时长公司只计算十二小时工时。从2020年四月份至今,已有大半年的时间。
公司的考勤记录长年弄虚作假,每个月的考勤都分做两份,一份上面只有36小时加班时长。超过36小时的用工时长誊抄到另一份考勤记录表格上分别让我们的签字。
我工作的车间,长年高温,每天工作时长超过12小时,严重不符合国家规定的高温工种工作时长。公司也没有具体按照高温工种给予我们用工保障。但是每年的体检报告上面,都是打印有高温危害因素。车间里的燃烧炉,脱臭炉常年关闭不严,燃烧后的各种废气常年在车间里到处飘散。严重危

6位律师回复

郑帅律师 重庆-江北区  北京市东卫(重庆)律师事务所

郑小克律师 重庆-江北区  重庆瀚沣律师事务所

秦欢欢律师 重庆-合川区  重庆智权律师事务所

史胜华律师 重庆-渝北区  重庆广普律师事务所

保险拒赔律师 广东-深圳  广东旭晨律师事务所

曾凡江律师 重庆-渝北区  重庆鉴识律师事务所

值得一听

发布咨询

关注法妞问答,查看更多精彩内容

微信扫一扫,关注二维码

客服热线:400-618-8116

微信扫一扫「法妞问答」立即开启语音咨询

济南暖云网络科技有限公司版权所有

地址:济南市高新区舜泰广场6号楼1703室

Copyright 2024 faniuwenda.com All Rights Reserved.

网站备案:鲁ICP备16004136号-2   增值电信业务经营许可证(鲁B2-20220269)

问题没解决?马上咨询在线专业律师,10948 位律师在线 3 分钟快速回复! 立即咨询