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单位因为本人没有完成销售绩效目标要辞退我，给了一个月的考核期，只愿意赔偿1个月的工资。协商要求单位赔偿3个月的工资（因劳动合同写的一周40个小时，但是实际每周只休一天，并不付加班费也不补休，包括节假日加班），单位不同意，现发邮件截图说要求去外地工作，我不同意，多次希望与单位协商，单位人事拒接电话（单位在外地，我在本地上班，这边是办事处），这边经理说如果3天不去外地报道上班，就算我旷工，算我自动离职。我现在该怎么办？
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2010年毕业于山东大学（985、211、双一流A类）法学院
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柯军，毕业于安徽大学法学专业，曾任职于公安机关从事警察工作。
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