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您好，1.劳动合同试用期违反合同法规定，我们是一年的合同，三个月试用期。 2.合同条款写的购买五险一金，但是最后没购买公积金，而且五险拖了两个多月，是否有权索要滞纳金。3.由于请假而被领导架空，可能牵扯到解聘。4.是工作快三个月才签订劳动合同，有理由要双倍工资。 现在如果单位解聘我，我到仲裁委员会我能否行使以上权利
吴健律师 四川-成都 四川元绪律师事务所
宋琳平律师 四川-成都 四川同方正（广元）律师事务所
本人从业以来处理了包括合同纠纷、人身伤害、刑事辩护等多起案件
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我曾经是一名军人，在部队服役22年，2016年取得法律职业资
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