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应届毕业生就业协议补充协议上第十一条:违约责任:应届毕业生如有违约应支付用人单位招聘费用2000元、培训费1500元（每个阶段500元）并应退还安家费2000元。违约金按培训阶段和时间进行折算。我签字按手印了。请问这个5500元是否我需要赔付给公司?招聘费用、培训费、安家费算不算违约金?
李勇律师 山西-大同 山西韵森律师事务所
王广明律师 山西-大同 山西领瀚律师事务所
徐金玲律师 山西-运城 山西恒胜律师事务所
肖顺律师曾办理过多起刑事、民事案件及担任多家企、事业单位常年
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崔庆国，昆明医科大学医事法学专业毕业，昆明市律师协会医疗与健
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云南恒鑫律师事务所资深律师，资深合同、经济、婚姻、刑事律师，
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