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早上迟到半小时喊我继续上班,没给我说公司制度问题。到了下午五点的时候,给我说迟到半小时扣一天工资。就算要扣钱,为什么早上不给我说,现在下班了,给我说算旷工,扣工资。这样太不公平了吧?怎样保护自己的合法权益?和公司没签劳动合同,刚来公司十几天,还处于实习期。
黄硕秋律师 重庆-渝中区 重庆中伦文德(重庆)律师事务所
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南京理工大学英语专业本科,金融专业硕士毕业。毕业后从事金融方
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律所高级合伙人,执业年限20年,专业领域:私募股权投资、企业
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