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上海-杨浦区合同纠纷1个月前

￥30.00

您好，本人在上海工作一年半有余，用人单位签订劳动合同是嘉兴一家劳务公司，4月27号离职3月余休5天，上海用人单位4月份以出勤天数结算工资而且没有休息，请问律师这符合劳动法吗？

1位律师回复

王翠翠律师 上海-黄浦区　北京冠领（上海）律师事务所

您好，如果双方形成了劳动关系，那么签订劳务合同就不是符合法律规定的，可以追究公司违法不与劳动者签订劳动合同的责任，并且单位有没有按时给员工缴纳社保呢？这也是用人单位的法定责任，具体情况具体分析，建议到所面谈...

1个月前

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