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哈咯我想咨询一下 工资方面的问题 因为我们这边是做直播靠绩效那工资的嘛 入职前只是跟我们说多劳多得 前三个月由于试用期工资不考核拿着是固定的 后来转正这两个月 可能做出了一点实际的绩效 那公司这边呢就说绩效方面是4k封顶了 然后还把考核给我们翻倍计算了 请问 如果是在绩效这块想要去仲裁 我们这种情况可否追回
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