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你好请问问个事情哈,组长和员工说了会有一个绩效,但是实际上这个事情上级管理和公司公司都没明确表示会有。
现在有伙伴他们的管理说有,但是实际没有,应该构成了他被怕离职,想要正常的N加1离职赔偿,
这种构成导致他降薪被迫离职吗
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
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