黄浦区劳动工伤法律咨询

• 公司经营困难突然通知裁员，只给了一个月工资

  常玉梅律师 上海-嘉定区上海俊豪律师事务所

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• 我在一家超市做管理，上半年因理货员的疏忽过期食品被工商所查到。罚款2万元，请问作为管理员我需要承担这

  喜睦律师 上海-浦东新区上海喜睦律师事务所

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• 律师你好，我想咨询下， 公司从上海搬迁到杭州办公，已经提前一个月说明，那不去的员工是不是可以得到赔

  喜睦律师 上海-浦东新区上海喜睦律师事务所

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• 我和公司签了二年的合同！现在合同在去年的十月就到期了！现在公司也没继续签！请问这样有补偿吗

  李飞律师 上海-静安区上海易锦律师事务所

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• 我乘坐出租车，出差回程，发生交通事故，肋骨骨折，可以获得哪些赔偿

  王衍祥律师 上海-静安区北京市京师（上海）律师事务所

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• 你好，请问劳动合同和offer同时具有法律效应吗

  聂晶律师 上海-静安区上海明庭律师事务所

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• 去打暑假工 交了400押金 合同提到工作日结工资 未提及试用期 到了工作时临时提出试用期并且未日

  张德华律师 辽宁-大连辽宁宏都律师事务所

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• 作为一名中专应届毕业生 能否以打工代替实习

  邹连香律师 上海-徐汇区上海申浩律师事务所

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• 2019年工伤9级，想找人办理残疾证事宜

  黄博轩律师 上海-长宁区上海中因律师事务所

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• 个人与酒店外包公司签定一年劳务协议，每天定时上下班(每天准时工作小时，全年无休，考勤)，无五险一金，

  喜睦律师 上海-浦东新区上海喜睦律师事务所

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