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22年11月份入职公司，沟通入职2个月以后上五险，入职前两个月属于实习期，实习期工资是正式工资的80%，23年1月份给上的五险，但是至今工资还是按正式工资80%发放的，合同上明确写了实习期两个过后恢复100%怎么办？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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