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劳动合同纠纷，签了合同了想离职，但是合同里面有一句“合同期内，教师单方面终止合同，中心有权扣分发部分工资作为违约赔偿。如乙方单方面离职行为对中正常造成不良影响，甲方有权要求乙方赔偿损失1～1.5万元”是不是离职就要赔偿1.5万元？
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