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您好,张律师,由于本人与单位签订劳动合同是9月25日到期,但是单位没有通知我们续签合同,而且继续在单位工作的,直到10月8日本人生病请假,请假期间单位通知我,劳动合同到期了,不给承担五险一金,这合法么?
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
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专职律师,有丰富的办案经验。擅长婚姻家庭、债权债务、人身侵权
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具有渊博的法律知识和丰富的工作经验,以当事人的利益为重,具有
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得益于专业的法律技能、复合型工作背景,自执业以来,专注于民商
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