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湖南-张家界劳动工伤1个月前

去年的年假没有休完，现在我可以一次性休完吗

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张凤启律师 湖南-怀化 湖南维清律师事务所

  • 对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
    《职工带薪年休假条例》第五条 单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。
    年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。
    单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

    1个月前

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