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你好，是这样的，5.11号在海花岛2号岛上班时间搬运公司的健身器材被公司铲车压断右手食指手筋和血管，当天被送往医院手术住院，5.21号出院和老板商量误工费，住院治疗费3000多一点老板出了，我要求是不是3个月基本工资9000一个月，共2.7万，我在这里是做泥工300一天，老板只承认1680一个月不知道3个月共5000块。我这个手指最少3/4个月做不了事，我肯定不干。我就说那我去做工伤鉴定，评伤残等级，到时候该多少就是多少。
然后我去劳动局。劳动局和我说要公司开劳动关系证明书，因为3月份进入公司没有写劳动合同，只填写了入职表。劳动关系证明书现在公司把我卡住不愿意给我开，而我从3月做到5月。事实上超过一个月已经形成劳动关系。
如果走法律程序，公司没有签劳动合同，应该付给我双倍工资对吗，我这个手应该评伤残等级10。有7个月本人基本工资！现在老板给5000。我不愿意。我该怎么办？
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
重庆公鸣律师事务所合伙人，担任多家国企及金融机构法律顾问，并
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本人毕业于重庆医科大学.第一专业管理学.增修法学后顺利通过法
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2014年毕业于华侨大学法学院，法学本科学士学位，擅长民商事
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资深律师、法务。持有法律职业资格证书、基金从业资格证书、证卷
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