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我在深圳就业,是一位拿加班费的员工,陪护假有15天,按理说每天8小时,15天就有120小时,但是公司说当中有2天是周六日,是节假日,算加班时这两天要扣除,请问这是合理的吗
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
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徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
刘文,女,山东大学法学专业,擅长刑事辩护,经济纠纷,婚姻家事
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谢可乐律师,山东正义之光律师事务所专职律师,进入律所执业以来
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2009年通过国家司法考试,具有在国企及民企500强工作经历
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