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劳动合同中关于试用期的法律规签约须知
1.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月:劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 第一条 劳动合同期限经双方约定，采取下列第一种形式:(一)固定期限:自2023年10月23日起至2028年10月22日止对这个问题，有合同须知里能不能认定为试用期，须知里试用期最长多长时间，第二须知里对试用期的规定，固定期限里是不是就包括了须知里的试用期定是什么
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
1个月前
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
毕业于黑龙江大学，法律硕士。执业以来，成功参与办理了多起民事
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现执业于辽宁睿智律师事务所。拥有丰富的诉讼经验，担任多家企业
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擅长各种民商事案件，刑事辩护，尽最大努力维护当事人合法权益。
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