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陈夏宇律师回答过的咨询就是我跟我的公司除了劳动合同外还签了一份培训协议,然后这份培训协议上面约定了服务年限和违约金,但是违约金金额较大超过了培训费用,我现在想离职她要求我支付协议上的违约金,这是合理的吗?有什么好的建议和解
我想问一下已婚妇女婚内出轨
就职一家集团企业,与底下一家分公司A签订劳动合同,今年1月要求兼任另一家无往来无关联方法律关系平等的法律主体分公司B的工作,两家分公司均自负盈亏,两家员工也都分别签劳动合同,公司A要求劳动者兼任分公司
您好。网贷遇到砍头息。高利贷,怎么办