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首页>> 律师普法音频>> 劳动工伤律师普法音频>> 法律规定什么劳动合同是无效的
根据《劳动法》第十八条的规定，下列合同无效：
1、违反法律、行政法规的劳动合同;
2、采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候开始，就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的，如果不影响其余部分的效力、其余部分仍然有效。
浙江雄略律师事务所
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