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辞职扣工资合法吗
2018-12-29 劳动工伤 收听量: 15497
00:00 43″

劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。

也不是必须填写公司的辞职书。依据《劳动合同法》37条的规定,职工提前30天书面提出解除劳动关系,不需要用人单位批准就可以离职。

其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资并办理离职手续。如果是快辞,书面提出解除劳动关系后可以立即走人,不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金。

* 版权声明:该音频内容由法妞问答联合陈燕律师录制,法妞问答享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。

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