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吉林-通化劳动工伤1个月前

尊敬的好心领导:
您好!!!
我是工伤员工,在住院治疗期和出院休养期公司以“没上班就没有工资就缴不了五险一金”为由断缴五险一金,后经劳动人事争议仲裁委员会仲裁调解:双方当事人自愿达成如下协议:
1、被申请人梅河口世基环境科技有限公司一次性支付申请人吴凤财停工留薪期工资肆万(40000)元整。
2、被申请人梅河口世基环境科技有限公司为申请人吴凤财补缴2020年4月至2020年11月五险一金(包括个人承担的)。
3、被申请人梅河口世基环境科技有限公司于2021年4月2日前支付完毕。
双方当事人一致同意,本调解协议自双方签收后即具有法律效力。如被申请人逾期未履行,申请人可持本调解书申请强制执行。
可单位至今为止也未为工伤员工(我)补缴五险一金。
谢谢领导帮忙解决[抱拳][抱拳][抱拳]
电话(微信):13894524406

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