首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 天津劳动工伤法律咨询 > 宁河县劳动工伤法律咨询
公司在正常生产的情况下以不需要岗位为理由让员工在公司每天签到待岗,发最低工资合法吗
李志朋律师 天津-滨海新区 北京东卫(天津)律师事务所
高爽律师 天津-和平区 天津峰尚律师事务所
刘明晨律师 天津-东丽区 天津维畅律师事务所
王贺来律师擅长公司法律顾问、债权债务、经济纠纷、合同纠纷、股
帮助人数:2285人 粉丝人数:3739人
咨询手机号同微信13061329900山东省执业律师,法律硕
帮助人数:58755人 粉丝人数:61596人
毕业于复旦大学法律系,二十多年法律从业经验,曾任985大学教
帮助人数:103人 粉丝人数:635人
帮助人数:281人 粉丝人数:2313人
微信扫一扫,关注二维码