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在公司做了十年了，是做管理的，5年前受打压离开了公司。三个月后老板又请我回来，这二年又开始打压，不明确职位，工资又不对现！今年合同都没和我订！其它都定了！现又讲公司调整降待遇工资！我不认可！这不是变相辞退吗？请问有何赔偿！另平时工资没工资条，说扣多少就扣多少！说是绩效考核！还有是包工资！平时加班没钱！春节放假也不付工资！本来是包吃住！现在吃饭也扣！住房水电也扣！请问这些合理吗？
陈华明律师 江苏-南京 江苏刘洪律师事务所
张涛律师 江苏-连云港 江苏邱斌律师事务所
丁宗祥律师 江苏-淮安 江苏引航律师事务所
陈敏丰律师 江苏-常州 江苏常辉律师事务所
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从事律师行业多年，拥有丰富的实务经验，擅长刑事辩护，公司管理
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黄婧娴，重庆捷讯律师事务所律师，擅长合同纠纷、公司法律事务、
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王玲，西南政法大学民商法硕士，重庆学苑律师事务所合伙人，三级
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