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河北-保定劳动工伤1个月前

工伤没劳动合同只有微信转账记录其他没可以赢吗

1位律师回复

侯合书律师 河北-石家庄　河北农合律师事务所

认定工伤的前提是要证明存在劳动关系，微信转账记录如果是发放工资的则可以作为认定存在劳动关系的证据，没有合同存在事实劳动关系也行。工伤认定还需要证明是在工作过程中受伤，如果有这些证据则可以赢。...

1个月前

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