十二月份离职公司不发十一月份的工资当做罚款合理吗-莱芜劳动工伤法律咨询-法妞问答

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山东-莱芜劳动工伤1个月前

十二月份离职公司不发十一月份的工资当做罚款合理吗

2位律师回复

贺慧慧律师 山东-烟台　山东舜天（烟台）律师事务所

您好，公司不得无故克扣劳动者的工资，可以申请劳动仲裁。...

1个月前

仇萍律师 山东-济南　山东华梦律师事务所

可以找当地的劳动监察部门进行投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。也可以通过直接向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。...

1个月前

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