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我现在是乙方，然后合同上有一条说乙方坚持申请提前解除合同的，申请至少提前五个月书面提出，甲方有权决定是否同意申请，甲方如同意，乙方应赔偿甲方的全部培训费用，包括培训期间的工资奖金。 现在我也已经在11月份初书面提出辞职但是上面不同意说让我做到明年6月底，不然起诉我。没有专项培训只是在园内培训教学，我想在幼儿园工作到寒假后就不去上班了，可以嘛，还有如果有两个员工同时像这样可以走嘛
袁婷婷律师 四川-成都 四川蓉桦律师事务所
诉讼法学硕士，上海市律协第十一届刑诉法与刑事辩护委员会委员，
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王文静律师具有丰富的法律工作经验，专长于公司商事、股权纠纷、
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