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我于今年7月31号在一家餐饮店里打暑假工,老板与我们签订了一个保证书,上面日期是做到10月10号,下面有备注说如果提前走只支付一半工资,我想问一下,这是合法的吗,因为我想要提前走。
陈敏丰律师 江苏-常州 江苏常辉律师事务所
夏律师毕业于中南财经政法大学,现为湖北省内最大专业律所,湖北
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