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湖南-湘西劳动工伤1个月前

你好,我是一个私立学校的班主任,就是我7月份已经离职,但是在此期间学校有任何通知跟事情我都会处理,包括家校联系,一般我们工资是每月20号发放,可后来我看都8月25号了还没发就询问了下,办公人员说过两天就发,但是现在9月份了我7月份的工资都还没发,询问才得知说要看学生的返校情况,如果返校情况差的还要扣工资,所以才一直没发我7月份工资!我想询问下这种情况如何处理?还有就是这犯法吗?

1位律师回复

陈正新律师 湖南-湘西  湖南紫霞湖律师事务所

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