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老婆因为生病（心肌炎、甲亢危象）下了病危通知书，在医院经过20天治疗后医院嘱咐需要休养半年，现在已经休病假3个月公司说保险自己交的和公司交的那部分都要自己交生病期间没有工资.今天公司通知我老婆的说工作年数为4年只可以有3个月的病假.后面的3个月就不可以请病假了.要不就签个停薪留职，要不就辞职.说是国家法律就是这样规定的，请问这样合理吗？
潘祖军律师 安徽-芜湖 北京盈科（芜湖）律师事务所
中华全国律师协会会员，中国法学会会员，无锡市律协法顾委委员，
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自2002年从业以来，代理的案件有几百起，熟悉各类民事案件的
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专职律师，法学专业扎实，技能全面，擅长民商法，婚姻家庭继承，
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吉林大学法律硕士，精通离婚案件，劳动争议，交通事故，股权纠纷
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