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我工作8年,有签劳动合同,里面有一条规定公司有权调动员工岗位。现在公司要让我和别人调换岗位,因为那人不能胜任他的工作,我在工作方面没有过错,所以没有同意,可是公司强行要调换,我该怎么办?还有要是因为我不接受换岗被开除,我能让公司赔偿吗?
杨建勋律师 天津-北辰区 天津淇奥律师事务所
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德阳仲裁委员会仲裁员,曾从事仲裁工作十余年,积累了丰富的民商
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律所合伙人,执业8年以上,刑事专业委员会,金融保险专业委员会
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