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您好,我想咨询一下,我所在公司现在要裁员,没有书面通知,只是人事约谈,也不直接说开除我,就是告诉我公司现在要裁员给你介绍份别的项目的工作让我走,我没同意,我签订的是五年合同还剩三年,工资险后五千,公司应该怎么赔偿我?赔偿我多少钱?我要怎么做才能拿到更多的钱?对了还有个事不知道有没有用,在这两年期间公司以各种原因跟我们换签合同,从总公司到分公司,再到分公司的分公司,最近疫情刚刚平稳,他现在就约谈我们说项目需要裁员,想要我们走!
白清龙律师 北京-通州区 大法扬律师事务所
王晶律师 北京-东城区 北京建萱律师事务所
孙璐律师 北京-海淀区 北京大成律师事务所分所
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沈彦娟律师 广东-深圳 北京市京师(深圳)律师事务所
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黄建宏博士,20余年法律顾问+管理顾问复合经验背景,擅长民商
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本人有丰富的相关行业工作经验,致力于运用法律工具从根本架构上
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曾丹枫律师,男,担任劳动人事争议仲裁庭调解员多年,案件流量大
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