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我是去年因为过年要回家向公司提出辞职申请,公司主管不批,说要批也得做到放假,不然按自离处理,然后我十二月份做的是满勤,一月份还出勤了十天,但是公司扣了我十二月份的实际工资,十二月份的满勤上浮,餐补,所有的公司待遇都没有享受,请问公司这样做合理吗,因为我一月份还上了十天班都是个人计件
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