申请劳动仲裁有时间期限限制吗？-临沂劳动工伤法律咨询-法妞问答

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山东-临沂劳动工伤1个月前

申请劳动仲裁有时间期限限制吗？

4位律师回复

王艺霖律师 山东-临沂　山东百正律师事务所

劳动仲裁的时效为一年，员工在和单位出现纠纷之日起一年内申请劳动仲裁都是有效的。...

1个月前

孙浩律师 山东-临沂　山东百正律师事务所

离职后一年内仲裁时效...

1个月前

王依忠律师 山东-临沂　山东铭信律师事务所

正常情况下是一年的期限！...

1个月前

许仙凤律师 山东-临沂　山东芳名律师事务所

1、申请劳动仲裁的时效期间为一年，劳动关系结存期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受一年时效期限限制；
2、劳动仲裁案件的审理期限，自立案之日起45日内结束；案情复杂，经劳动仲裁委员会主任批准，可以延长15日；
3、法律依据《劳动争议调解仲裁法》
第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
...

1个月前

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