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我在台企化工厂4班3倒,这样的倒法,某些月份的加班时数是超过合同里标明的最多36小时!例如10月!虽然公司给加班费,但是工作很累,也有污染,我不想上班!可以根据这个理由要求和公司提出解除劳动合同么,并能否得到公司的3个月工资补偿!各位老师,不要回答我劳动仲裁啥的,我就想知道这样离职能不能收到法律保护!
杨玉梅律师 辽宁-沈阳 辽宁松岩律师事务所
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